Telcom sector to create 10 million jobs in next 5 year : Telcom Skill Sector Council.
नई दिल्ली: दूरसंचार उद्योग, जो समेकन के कारण नौकरी के नुकसान को देख रहा है, सेक्टर के कौशल विकास निकाय के अनुसार अगले पांच वर्षों में 10 मिलियन से ज्यादा रोजगार के अवसर पैदा होने की उम्मीद है।
दूरसंचार क्षेत्र कौशल परिषद (टीएसएससी) के सीईओ एस पी कोचर ने एक साक्षात्कार में पीटीआई को बताया, "दूरसंचार क्षेत्र में 4 मिलियन लोग नियोजित हैं और पांच वर्षों के अंत तक, दूरसंचार क्षेत्र के साथ-साथ दूरसंचार निर्माण में 14.3 मिलियन लोग नियोजित होंगे।"
सीआईईएल एचआर रिपोर्ट के मुताबिक, पिछले साल से दूरसंचार क्षेत्र में करीब 40,000 नौकरियां खो चुकी हैं और अगले छह-नौ महीनों तक यह प्रवृत्ति जारी रहने की संभावना है, कुल आंकड़े 80,000-90,000 तक पहुंचने की उम्मीद है।
कोचर ने कहा कि राष्ट्रीय कौशल विकास निगम के तहत टीएसएससी, मशीन-टू-मशीन संचार जैसे उभरती प्रौद्योगिकियों से आने वाली रोजगार की बड़ी मांग, इसके बाद दूरसंचार निर्माण, आधारभूत संरचना और सेवाएं कंपनियां.
"हम भारत में विनिर्माण लाइन को तेजी से देख रहे हैं। इससे दूरसंचार क्षेत्र में हमें बहुत उम्मीद है, जहां तक स्किलिंग का सवाल है। वहां हमारे पास बड़ी संख्या में संभावित संभावनाएं हैं और दूरसंचार विनिर्माण उद्योग द्वारा अनुमानित अनुमान है कि 14.2 लाख कोचर ने कहा, इस क्षेत्र में लोग नियोजित होंगे।
उन्होंने कहा कि टीएसएससी राष्ट्रीय व्यावसायिक मानकों के आधार पर प्रशिक्षण मॉड्यूल तैयार करने जा रहा है जो उद्योग के साथ तैयार किए जाएंगे और सरकार द्वारा अनुमोदित किया जाएगा।
इसके अलावा, दूरसंचार क्षेत्र के कौशल निकाय ने सरकार से नौकरी की मांग के आधार पर प्रशिक्षण के प्रशिक्षण के बाद रोजगार की तलाश करने के दृष्टिकोण को बदलने का प्रस्ताव दिया है।
कोचर ने कहा कि अगर दूरसंचार क्षेत्र में खिलाड़ियों को उकसाया जाता है तो दूरसंचार क्षेत्र में खिलाड़ियों को डर लगता है।
उन्होंने कहा, "हम उन भयों को दूर करने की कोशिश कर रहे हैं (उत्पीड़न की ओर अग्रसर हैं) और कहते हैं कि यह नहीं होगा और उद्योग को कुशल जनशक्ति लेने के लाभ भी बताएंगे।
कोचर ने कहा कि टीएसएससी उत्कृष्टता का केंद्र बनाने के लिए निवेश करने को तैयार है जहां लोगों को इस क्षेत्र में उत्पादों के आसपास प्रशिक्षित किया जा सकता है।
"टावर कंपनियां इस प्रकार के उद्यम में रूचि दिखा रही हैं। हम प्रशिक्षण केंद्र बनाने के लिए निवेश करेंगे और वे हमें सीएसआर (कॉर्पोरेट सोशल ज़िम्मेदारी) से उपकरण देंगे, जहां हम सभी टावर तकनीशियनों को प्रशिक्षित करेंगे और फिर वे स्वतंत्र होंगे उन्हें नियोजित करें। यह पारिस्थितिक तंत्र का प्रकार है जिसे हम अगले एक साल में बना रहे हैं, "
No comments:
Post a Comment